Conocé las nuevas convocatorias laborales para diversos sectores

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Desde la Oficina de Empleo del municipio se informa que se buscan perfiles para ventas digitales, preventistas y operarios de producción. Los interesados pueden postularse en la web oficial del organismo.

La Municipalidad de Salta, a través de la Oficina de Empleo, continúa impulsando la inserción laboral en la ciudad con la apertura de tres nuevas búsquedas para empresas del sector privado. Se buscan perfiles técnicos, comerciales y operativos, adaptándose a distintas experiencias y niveles de formación.

A continuaciĂłn, se detallan los perfiles requeridos:

  1. Vendedor de Canales Digitales(Rubro PinturerĂ­a) Orientado a personas con perfil comercial y manejo de herramientas tecnolĂłgicas.

Tareas: Atención y conversión de consultas digitales, asesoramiento técnico en pinturas, cierre de ventas y gestión de CRM.

Requisitos: Secundario completo y experiencia previa en ventas. Se valorarán conocimientos en Inteligencia Artificial y herramientas digitales. Jornada completa.

  1. Preventista (Venta de productos al por mayor) Destinado a la captación y desarrollo de cartera de clientes en el sector de consumo masivo.

Tareas: GestiĂłn de pedidos, seguimiento de ventas y cumplimiento de objetivos comerciales.

Requisitos: Es excluyente contar con movilidad propia. Se requiere experiencia en ventas y disponibilidad para jornada parcial.

  1. Operario de ProducciĂłn(Empresa Ceramista) BĂşsqueda enfocada en tareas operativas de manufactura y control de procesos.

Tareas: PreparaciĂłn de piezas (macetas y engobe), operaciĂłn de hornos a gas y armado de pedidos para distribuciĂłn.

Requisitos: Experiencia previa en tareas similares y disponibilidad para trabajar en jornada completa.

Quienes deseen postularse pueden hacerlo a travĂ©s de la web: https://oficinadeempleo.municipalidadsalta.gob.ar/empleos/

Cabe recordar que desde la Red de Empleo se realiza un proceso integral de selección de candidatos que incluye: asistencia sin costo, confidencialidad y compromiso en cada etapa, acompañamiento técnico, coordinación y seguimiento en la búsqueda de personal y base de datos de diversos perfiles.

La iniciativa está destinada a empresas, PyMEs, comercios y emprendimientos que necesitan cubrir puestos de trabajo de manera ágil, efectiva y con respaldo técnico.

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